Blogi

Tiesitkö nämä 3 faktaa asiantuntijavuokraamisesta?

Tarmo Antila: Tiesitkö nämä 3 faktaa asiantuntijavuokrauksesta

Moni mieltää henkilöstövuokrauksen usein ravintola-alalle tyypilliseksi keikkatyön malliksi. Todellisuudessa henkilöstövuokraus on erinomainen ja joustava ratkaisu myös it-alan asiantuntijatehtävissä, joissa projektityöskentely ja erityisosaaminen ovat keskiössä. Tutustu blogiimme ja nappaa talteen tärkeimmät vinkit asiantuntijavuokrauksesta!

Fakta 1: Ostaja maksaa vain tehdystä työstä

Asiantuntijavuokraus on riskitöntä ja kustannukset ennakoitavissa. Sitä hyödyntäessään toimeksiantajayritys voi keskittyä omaan liiketoimintaansa ja maksaa ainoastaan tehdystä työstä sovitun mukaisesti. Henkilöstöpalveluyritys maksaa palkan, verot ja sivukulut.

Vuokraus on sekä työntekijälle että toimeksiantajalle luotettava ja joustava malli. Työntekijällä on selkeä työsuhde vuokraavan yrityksen kanssa ja henkilöstöpalveluyritys hoitaa kaikki henkilöstöhallintoon liittyvät asiat. Toimeksiantaja puolestaan huolehtii vain itse työntekoon liittyvistä asioista, kuten projektikohtaisesta perehdytyksestä ja työn ohjaamisesta.

Asiantuntijavuokrauksessa esimerkiksi nämä kulut sisältyvät sopimukseen:

  • Työntekijän palkka
  • Lakisääteiset sivukulut
  • Osaamisen kehittämisen aika ja kulut
  • Loma-ajan palkka ja lomaraha
  • Arkipyhäkorvaukset
  • Sairausajan palkka
  • Vakuutukset
  • Työterveyshuolto
  • Palkanmaksu- ja laskenta
  • Hankinnat kuten puhelin

Nämä kulut vaihtelevat hieman tapauskohtaisesti, mutta oikeaan suuruusluokkaan päästään laskukaavalla 1,7 kertaa työntekijän bruttopalkka.

Fakta 2: Vuokrausmalli joustaa moneen tarpeeseen

Vuokrauksen salaisuus on siinä, että henkilöstöpalveluyrityksen kanssa voi tehdä tarpeisiin räätälöityjä sopimuksia. Vuokrausmalli on helppo ja joustava, sillä homma sujuu silloinkin, jos asiantuntijaa tarvitaan vain osa-aikaisesti, ennalta määrätyksi ajaksi tai tietyn projektin eri vaiheisiin.

Henkilöstöpalveluyrityksillä on yleensä verkostossaan jo valmiiksi kartoitettuja ja kontaktoituja asiantuntijoita. Jos osaajapoolissa ei ole täysin haluttuun rooliin sopivaa tekijää, täsmäosaajia etsitään erikseen, ja toimeksiantajayritys saa itse valita kiinnostuneista ehdokkaista parhaan.

Tulee sopiva asiantuntija sitten valmiista verkostosta tai sen ulkopuolelta, vuokrausmalli mahdollistaa joustavan ja ennen kaikkea nopean tarpeiden täyttämisen.

Fakta 3: Asiantuntija tuo uusia näkökulmia

Useimmiten vuokrattavat asiantuntijat ovat erittäin kokeneita, monilla toimialoilla työskennelleitä erityisosaajia. He pystyvät yleensä halutun roolin täyttämisen lisäksi tarjoamaan näkemystään muutenkin.

Parhaimmillaan vuokrattu asiantuntija tuo uutta näkökulmaa, tehokkuutta ja energiaa organisaation tekemiseen ja muotoutuu tärkeäksi osaksi tiimiänne.

Jos sinulle jäi kysyttävää asiantuntijavuokrauksesta, ota yhteyttä ja tutustu vuokrauspalveluumme.

Tarmo Antila
+358 (0)500 447 024
tarmo.antila@fujitsu.com

Lue seuraavaksi

- 30.9.2025

It-osaajan palkkaus joustavasti – testaa ensin, rekrytoi sitten

Kun tarvitset IT-osaajaa projektiin, ensimmäinen kysymys on usein: paljonko se maksaa? IT-osaajan palkka ja IT-asiantuntijan vuokraus mietityttävät monia – ja hyvästä syystä. Tärkeintä ei kuitenkaan...

- 29.9.2025

Lähi- ja etätukipalveluiden resursointi – erotumme IT-tukimarkkinassa oikeilla osaajilla

It-tukipalveluiden resursointimarkkina on kilpailtu. Me erotumme sillä, että pystymme resursoimaan nopeasti sekä nuoria perustason osaajia että kokeneita kriittisen tuen ammattilaisia IT-lähituen ja etätuen rooleihin eri...

- 16.9.2025

3 tilannetta, joissa IT-asiantuntijan vuokraaminen yllättää kustannustehokkuudellaan

Rekry vai vuokraus? Yhä useampi yritys tekee nykyään rohkean valinnan ja päätyy vuokraamaan osaajan rekrytoinnin sijaan. Eikä ihme: IT-asiantuntijan vuokraaminen on joustava ja riskitön ratkaisu,...

- 10.9.2025

IT-osaajien vuokraus – osaajapulan nopea ja kustannustehokas ratkaisu

Kun yrityksellä ei ole aikaa tai palkkabudjettia rekrytoida heti pysyvää asiantuntijaa IT-palveluiden pyörittämiseen tai kehittämiseen, IT-osaajan vuokraus tarjoaa nopean ja kustannustehokkaan ratkaisun. Vuokrausmalli mahdollistaa sen,...

- 19.8.2025

Kriittinen osaaja lähtee, mutta tuliko pomolta rekrykielto?

IT-alan osaajamarkkinoilla on nyt enemmän ammattilaisia kuin koskaan aiemmin, ja monet yritykset ovat jäädyttäneet tai harkitsevat rekrytointikieltoja. Tämä laittaa liiketoiminnan johtajat pohtimaan päätöksen seurauksia. Kun...

- 8.6.2025

It-resursointi – onko kumppanuudesta todellista hyötyä?

Resursointikumppanuus Nicon kanssa tarjoaa luotettavan ja tehokkaan tavan ratkaista yrityksen IT-osaajatarpeet niin lyhyellä kuin pidemmällä aikavälillä. Projektit ja hankkeet tarvitsevat usein ulkoista IT-asiantuntijaresursointia varmistamaan niiden...

- 15.5.2025

Nyt on oikea hetki kilpailuttaa it-asiantuntijavuokraus – älä kuitenkaan kompastu hintoihin

It-asiantuntijamarkkina elää murrosta. Pitkittynyt taantuma ja alhainen kysyntä ovat ajaneet tilanteeseen, jossa Suomessa on yli 12 000 työtöntä ict-osaajaa. Useimmilla asiantuntijayrityksillä on lisäksi osaajia penkillä...

- 9.4.2025

Onko it-projektisi valmis epäonnistumaan?

Kun it-projektit venyvät tai budjetti räjähtää käsiin, liiketoiminnan tavoitteet jäävät saavuttamatta. Miksi näin käy? Tyypillisesti siksi, ettei tarvittavia osaajia löydetä ajoissa. Tai siksi, että teknologiajuoksussa...

- 25.3.2025

Miksi oma it-tiimisi ei riitä kehityshankkeeseen?

Kun it-kehityshanke käynnistyy, odotukset ovat korkealla. Tiimin pitäisi hoitaa työ aikataulussa, budjetissa ja liiketoiminnan tavoitteet täyttäen. Todellisuus on harvoin yhtä suoraviivainen. Kehityshankkeet vaativat syvää erityisosaamista,...

- 9.5.2022

Kovan luokan osaamista joustavasti IT-asiantuntijavuokrauksella

IT-projektissa tarvittavaa osaamista ei ole usein mahdollista löytää ainakaan nopealla aikataululla, mutta tietoturvagurut ja monet muut IT-asiantuntijat voi vuokrata joustavasti Nicolta. IT-konsultti Jari Weckman on...

Tilaa asiakaskirje